Seit über 25 Jahren entwickeln wir Software und Hardware für die Lebensmittelindustrie auf der ganzen Welt. Und das mit ganz viel Begeisterung, Ehrgeiz und Herz. Indem wir nicht nur die Technik verstehen, sondern auch die Menschen, für die sie gemacht ist. Mit Lösungen, die so verschieden sind wie die Anforderungen unserer Kunden, denen wir täglich mit Individualität und Nähe begegnen.
Wir wollen weiterkommen, etwas bewegen, die Welt verändern und vor allem: einen Schritt voraus sein.
Wir wollen gemeinsam mehr erreichen.
Hinter dem „WIR“ stecken übrigens 80 gut ausgebildete IT-Talente, Vertriebsspezialisten, Kreativköpfe, Ideensammler, Projektmanager, Querdenker, Kundenberater, Technikexperten und Energiebündel.
Ganz unter dem Motto "LET'S GROW DIGITAL" streben wir danach, die Welt mit digitalen Technologien zu bereichern.
Hardware für die Lebensmittelproduktion
Web und App nach Kundenwunsch
Softwareentwicklung aus Leidenschaft
Unsere Lösungen sind auf der ganzen Welt im Einsatz und sorgen dafür, Prozesse in Produktion und Logistik zu vernetzen und auf den höchsten digitalen Standard zu bringen.
Neben der Softwareentwicklung haben wir es auch mit robuster Hardware zu tun, die speziell für die Umgebungen unserer Kunden gemacht ist. Das gute Zusammenspiel von Soft- und Hardware ist das, was uns ausmacht.
Keine Herausforderung ist uns zu groß. Deshalb bekommen unsere Kunden das digitale Komplettpaket für jedes Endgerät. Es bleibt also immer spannend und jedes Projekt ist für uns eine neue Challenge.
>>Working hard for something we love
is called passion.<<
- Simon Sinek -
- Was uns besonders auszeichnet -
Auf die Balance
kommt’s an
Wir schreiben Flexibilität groß, damit sich Beruf und Familie gut vereinen lassen. Von Gleitzeit über Home Office bieten wir individuelle Lösungen, damit du so flexibel wie möglich bist.
Gestern schon an morgen denken
Neues lernen und Großes bewegen. Wir geben dir Raum für Ideen. Entfalte dich, bringe dich ein und profitiere von einem innovativen Umfeld.
Vielfältige Perspektiven
Abwechslungsreiche Aufgaben in spannenden Projekten über die Ländergrenzen hinweg - das ist, was dich hier erwartet. Die Kombination aus kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien bringt Dynamik in deinen Arbeitsalltag.
Gesundheit liegt uns am Herzen
Bleibe mit uns fit. Egal, ob Fahrradleasing, Hansefit oder die Grippeschutzimpfung – deine Gesundheit liegt uns am Herzen.
DER
Wohlfühlfaktor
Manchmal sind es die kleinen Dinge, die uns glücklich machen. Täglich frisches Obst, leckerer Kaffee und Wasser stehen allen Mitarbeitern kostenfrei zur Verfügung. Und eine Lounge, die dazu einlädt, im Arbeitsalltag auch mal eine Pause einzulegen – zum Beispiel für ein kleines Kickermatch.
WeIterbildungs-programme
Lass‘ dich von der Zukunft inspirieren, hinterlasse Spuren und setze die richtigen Impulse. Mit individuellen Weiterbildungs-programmen sorgen wir dafür, dass deine Leidenschaft immer einen Weg findet, sich zu entfalten.
„Für den Wartenden scheinen Minuten Jahre zu sein.“
Deshalb werden wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten.
So läuft unser Rekrutierungsprozess ab:
1.
Kontaktaufnahme
(Dauer: 1-2 Minuten)
Neben der Möglichkeit, uns jederzeit telefonisch zu erreichen – falls du noch offene Frage hast – kannst du ganz bequem deine Bewerbung per Mail an recruiting@sla.de senden.
Bewerbungsstart
3.
Bewerberauswahl
(Dauer: 3-5 Tage)
Wir wollen deiner Bewerbung genug Aufmerksamkeit schenken. Deshalb schauen wir genau, ob du zu uns passt und freuen uns immer über vollständige und spannende Lebensläufe.
4.
Vorstellungsgespräch
(Nach ca. 1 Woche)
Jippie, wir dürfen dich persönlich kennenlernen. Hab‘ bloß keine Angst vor ellenlangen Einstellungstest. Hier interessieren uns deine Persönlichkeit und Stärken ganz besonders. Bleib‘ du selbst und zeig‘ was du drauf hast!
5.
Zusage
(Dauer: max. 3 Tage)
Erfahrungsgemäß wissen wir nach den Gesprächen meist direkt, ob es ein Match war und legen großen Wert darauf, dir nach maximal drei Tagen Bescheid zu geben. Und wenn es einfach gepasst hat, dann fackeln wir erst recht nicht lange!
6.
Arbeitsvertrag
(Je nachdem wie schnell du bist)
Im Falle einer Zusage fehlt jetzt nur noch deine Unterschrift, denn den Vertrag senden wir dir maximal zwei Tage nach der Zusage zu.
Also, wann willst du anfangen?
Einstellung
2.
Bewerbungsbestätigung
(Am selben Tag)
Damit du dir sicher sein kannst, dass deine Bewerbung auch wirklich bei uns eingetroffen ist, senden wir dir direkt nach Bewerbungseingang eine Bestätigung.
- Geregeltes Onboarding -
Du bist an Bord und Teil unseres Teams! Wir werden dir die ersten Tage hier so einfach wie möglich gestalten. Dazu zählt ein voll ausgestatteter Arbeitsplatz, die Teamvorstellung, ein Ansprechpartner, eine Tour durchs Gebäude und ein Begrüßungsgespräch mit allen notwendigen Infos. Und was dich natürlich auch erwartet: Die nettesten und hilfsbereitesten Kolleginnen und Kollegen, die ab jetzt immer für dich da sind.
Sobald du die Dateien (oder im Idealfall eine zusammengefügte Datei)
ins Feld ziehst, wird sie automatisch abgeschickt.
*Die Datenschutzerklärung und die Datenschutzinformationen für Bewerbungen habe ich zur Kenntnis genommen. Ich bin damit einverstanden, dass die von mir übermittelten Daten zur Kontaktaufnahme und zur Bearbeitung meiner Bewerbung verarbeitet werden. Deine Bewerbung wird intern für den Bewerbungsprozess verarbeitet.
- DEINE ANSPRECHPARTNERIN -
SABRINA SCHEMBER
HR & CONTROLLING
recruiting@sla.de
+49 (0) 5431 9480-150
Friedrichstraße 30
49610 Quakenbrück
Deutschland
Dinglingsweg 1a
49565 Bramsche
Deutschland
Keithstraße 14
10787 Berlin
Deutschland
P.O. Box 9429, SAIF Zone, Sharjah, United Arab Emirates
47/8 Moo 5, Srinakarin Rd, Bangmueang, Mueang Samutprakan, Samutprakan, 10270 Thailand